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    第一百一十二章 崗位競爭模式(3 / 3)

    往往覺得自己什么都知道的人,才是最愚蠢的人!

    就像是現在,你覺得咱們所看到的六道仙人的記憶是真相,有怎能得知這段記憶不是被某個帥氣而又聰慧的人攥寫出來的小說呢?”

    照美冥不知該如何作答,或許現在談論這些并不應景。

    戰爭剛剛接觸,叮叮當當,兵器掉落的聲音響起。

    哭泣聲漸漸從一個人的身上響起,全體的情緒宛如火藥桶一般被徹底的點燃。

    有人哭,有人笑,有人丟盔卸甲在大叫。

    有人跑,有人跳,有人滿地打滾在咆哮。

    這荒誕的一幕,顯得這么怪異,又顯得如此應景。

    與此同時,諸天的提示發了過來。

    【任務完成!】

    【正在進行綜合性評分……】

    【評分完畢:全新道路!】

    祝平知道這是什么意思,他身為諸天導師,所需要做的事情便是將衍生出來的多元宇宙引到不同的道路上。

    讓劇情偏差得越遠,他的獎勵便越是豐厚!

    比如,單純用一個丸子將六道仙人和木葉捏成灰的話,或許過不了多少年,根據慣性,就會出現博人傳中那種忍者與人類割裂,隱隱凌駕于人類之上,成為不同生物的場景。

    這種就屬于世界線偏差小。

    而現在,祝平用大一統結構重新規劃了人類結構。

    創造出了全新的“修仙者”修煉體系。

    將忍者從神樹體系中脫離出來的同時,也讓忍者和人類得以融為一體。

    這種改動,是其他管理員從未引導出來過的全新結構。

    獎勵必然無比豐厚!

    就像是狼羊世界中給出的“灰狼之力”獎勵一般,若不是“諸天管理員”的身份使得他只能獲得1%的加成,那么這便是無視任何負面影響,都能恢復100%生命狀態的無敵技能!

    就在此時系統的聲音響起。

    【任務獎勵:自然之心】(管理員版)

    (注:管理員獲得能量體與物質體之間自由相互轉換的能力。)

    【全新道路勛章*2,當獲得三枚全新道路勛章時將開啟“崗位競爭模式”。】

    (注1:管理員可從管理的世界中挑選“諸天使者”加入諸天戰場進行培養。)

    (注2:崗位競爭時期,您名下的世界將與和您競爭的管理員之間的世界融合,進行崗位競爭,勝利者可獲得崗位晉升資格。)

    【是否選擇回城……】

    “否!”

    【最大停留時間三天,三天之后強制離開……】

    “原來你聽得懂我說話啊!話說,崗位競爭是什么樣的,是打架還是論道,喂……好吧!又不說話了!”

    祝平顧不得去抨擊諸天管理局的服務態度差,急忙將注意力轉移到目前的狀態上。

    “自然之心,看來應該是從尾獸身上的獲得的能力,也不知道1%削弱之后什么樣子。

    不過,這種神級能力就算是1%也能發揮奇效。

    這世界上沒有沒用的能力,只有不會用它的人。

    若是再獲得一次勛章,將會開啟崗位競爭,先不管崗位競爭是什么,就把它當作是帶兵打仗。

    世界停留時間只剩下三天,原本還想好好玩玩,現在看來是閑不下來了。”

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