工作室的名字取自于荀澤原來世界的一個成語——星火燎原。
常比喻新生事物開始時力量雖然很小，但有旺盛的生命力，前途無限。
用在荀澤想做的事情上再合適不過。
他接下來開發的游戲，肯定會給水藍星的游戲圈帶來一個又一個新的風暴。
而現在的他跟那些成名已久的游戲巨頭比起來，力量確實很小。
但他有信心，只要給他足夠的時間，他將成為水藍星最年輕的游戲巨頭。
接下來的幾天，荀澤忙著辦理營業執照，到寫字樓現場查看辦公地點，還有購買辦公用具，以及跟進裝修等。
雖然這期間林松出了不少力，但荀澤依舊忙得飛起，畢竟這終究是他自己的工作室，很多事情還是要他親力親為的。
不過對于荀澤來說，這幾天過得很充實，看著工作室漸漸從無到有，也讓他有一股前所未有的滿足感，這是上輩子的他所不曾體驗過的。
等到工作室的一切都塵埃落定后，荀澤才在網上發布招聘信息。
總不能讓應聘者到咖啡廳，或者到林松的地盤上進行面試吧！
由于工作室剛剛起步，所以荀澤并不打算一次性招太多人。
美術、程序、音樂、編輯、數值各一名就差不多了。
在招聘信息發布后，荀澤的郵箱就被海量的求職簡歷給塞滿了。
雖然荀澤只是一星游戲設計師，星原游戲開發工作室也才剛剛成立。
但在很多人看來，荀澤無疑是一顆冉冉升起的新星，《恐鬼癥》跟《茶杯頭》的成功，也為荀澤帶來一筆不菲的收入。
跟在荀澤身邊工作，薪資待遇應該是不用愁的。
并且還能從荀澤那里，學習到一些新的游戲設計理念，這樣的機會可不能放過。
何況荀澤都成立工作室了，那么下一款游戲，各個方面的投入肯定要比《恐鬼癥》跟《茶杯頭》要高。
若是游戲成功了，那么自己豈不是也能跟著出名！
誰能夠拒絕又有錢賺，又能收獲名氣的事情呢？
何況荀澤在招聘信息中還明確表示，應聘者最好是不超過三十歲的年輕人。
只要有足夠的熱情，還有對游戲的熱愛，哪怕沒有經驗也有很大的機會入職。
至于為什么選擇年輕人？
在荀澤看來，年輕人更有活力，想法更加天馬行空，對于游戲設計來說，這些都是不可或缺的。
年輕人缺少的只是經驗跟閱歷，但這些并不是特別重要。
荀澤會給他們提供成長的空間跟時間，也會把他們培養好。
并且荀澤還自信，有他掌控全局跟節奏，完全不用擔心手底下的年輕人會像是脫韁的野馬般，一發不可收拾。
而且剛踏入社會的年輕人，會更加聽話一些，也更愿意遵守規則。
不像很多老油條，不僅擅長偷奸耍滑，還喜歡陽奉陰違。
荀澤想要的是能幫他分擔壓力的大將，不是混吃等死的蛀蟲。
很多應屆畢業生見狀，都不用多想就把自己的簡歷發過去。
在他們看來，只要能夠被荀澤相中，跟著星原游戲開發工作室一起成長，肯定比在一些公司中打雜要強上許多。
當然，也有很多投簡歷的人就是湊個熱鬧，或者說將這次招聘當做是摸獎的。