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    第七百三十二章 要做有社會責任感的企業(2 / 2)

    在這種誘惑面前,范陽必須被整肅一清

    想到這里,為首之人扭頭看向了處于懵逼狀態的那幾名理發店的理發師,伸手一指,直接開口道“把他們都帶回去好好查一查,是不是有違法涉黑的行為存在

    接下來,咱們范陽要進行為期三個月的專項掃黑行動務必將范陽境內一切的黑惡勢力,全部拔除干凈絕不能允許有任何毒瘤的存在都聽見了嗎”

    “聽見了”

    就在范陽班子整個打了雞血的時候,陳陽已經在楚欣的陪同下,來到了晨陽電子的員工食堂內。

    占地面積極廣的員工食堂,可以同時容納上萬名員工同時用餐。

    隨著工廠的不斷落成,員工食堂的數量也會不斷的增加。

    直至晨陽電子在范陽的圈地,達到了滿負荷的員工數量之后,員工食堂的建設才會相應停止。

    諾大的食堂分為四層。

    第四層的面積最小,同時菜品也最為精致,是為工廠中高層管理人員準備的。

    還有一些包間的設置,可以單獨點炒菜。

    如果有工廠的高管,需要宴請正好來工廠考察又或者視察的人,那么完全可以在工廠的員工食堂里就地解決。

    第三層則是為工廠的基層管理人員準備的,菜品相對來說便要大眾許多了。

    第二層是為骨干員工準備的,流水線上表現極好的員工、受到過表彰的員工、在工廠內部的評比中排名極為靠前的員工,這些人都可以在二層用餐。

    雖然菜品實際上跟一樓差不多,頂多是能有點甜品、飲料又或者冰淇淋的額外供應,但這種差異化對待的方式,仍然可以很好的激發出流水線工人的工作熱情。

    畢竟,人類的絕大多數痛苦,其實都來源于攀比。

    陳陽沒去食堂的四樓,而是帶著楚欣和那對年輕工人情侶,就在一層的大食堂內排隊打起了飯。

    有員工認出了楚欣,嚇得想要給楚欣讓位置,但卻被陳陽擺手制止。

    雖然認不出陳陽是誰,可看到楚欣明顯陪同的架勢,認出了楚欣的員工當然也不敢多說什么。

    就這么一直排著隊打好了飯,坐到了長形餐桌上,陳陽嘗了嘗餐盤上的飯菜,沒想到口味意外的頗為不錯。

    雖然能吃出來是大鍋飯,但起碼用料是非常良心和充足的。

    “恩,挺不錯的,在員工的待遇上,咱們的流水線,可以算是國內第一了吧”

    陳陽開口問道。

    “按照目前已知的情況來看,確實可以這么說。”

    楚欣點頭道。

    “很好,不過別自滿,能夠繼續進行員工關懷的地方,肯定還有,不要怕花錢,不要怕成本提升。咱們是有社會責任感的企業,優先追求的不是利潤。”

    陳陽笑呵呵的說道。,,

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