周天一早,英美里睡得舒舒服服起來，往冰帝學園去了。
回了東京，她當然是住自己家里,在冰帝校門口才跟立海大眾人遇上。
畢竟也是打過比賽的對手，對跡部的作風已經很熟悉,大家熟視無睹地路過金光閃閃的大門和沿路盛開不敗的玫瑰花路，又冷漠地經過一片清麗浪漫的牽牛花架，踩著雅致的鵝卵石小路到了網球場邊。
“比跑三千米還累。”丸井語。
柳生也嘆氣“是一種精神上的累。”
他這個人看著西派紳士風，其實建筑審美上是很和式的，一路走來,冰帝學園簡直用審美霸凌了他一通。
好不容易到了，跟跡部例行來了幾句沒什么營養的狠話，練習賽準備開始。
英美里不用上場，溜到一邊找忍足問話“你們平時都什么時候早訓啊”
忍足愣了一下“早訓”
英美里臉色一變，心都顫了“別告訴我你們沒有早訓”那她會嫉妒死
忍足想了想“不是沒有吧,我們校門一般六點半就開。”
六點半,立海大也是這個點早訓,差不多。
英美里剛松一口氣,就聽見忍足繼續講“不過我們不強制要求,只是開門開燈,食堂那邊也運轉起來，部員愿意來的就來了。”
他沒注意到英美里的石化，還在說“跡部也不會管這些，反正弱肉強食,兩百個人里總有肯練的，比不過別人就當替補，練出來的就做正選咯”
說到最后,自然地散發了一點關西腔魅力。
英美里沒話說了，這一套簡單粗暴，說有效卻也很有效，她嫉妒歸嫉妒，卻沒辦法套用到立海大來的。
要說為什么，當然是因為領導者風格不同，管理的方式也不同。
英美里上輩子干金融，但也沒干到合伙人或者老板的級別，基本都是在給人打工。
雖然也算不上打工皇帝，但多少能算得上打工尚書，對管理還算是有一點心得。
像跡部這樣，是很典型的放權型領導，安排一套機制，最緊要的大事自己做主，其他的就隨便大家發揮。
幸村呢，又要不同一些，至少在網球部的事情上，是希望事事都能按著他的心意來的，能容忍英美里這個變數已經是相當難得。
與其說是他容忍自己，不如說是自己在包容他吧這個脾氣很怪的腹黑強勢男
很有自信的小美女士，這樣想著。
至于她自己，倒沒有什么偏好，硬要說的話，她會更像幸村一些，喜歡對每件事都有所了解、每個人的情況都把握在自己手里，這樣做決定的時候才有安全感。
但跡部也有他自己的底氣，200個部員和超優越的待遇，為冰帝建立起了一套良好的淘汰機制狼性文化狼性文化
原來她以為立海大就夠狼性了，沒想到冰帝才是深藏不露的真狼
忍足看她在本子上寫寫畫畫，好奇地問“你在想什么”
英美里頭也不抬“狼的誘惑。”
忍足
忍足“英美里是在說我嗎我在老家也被稱為優雅的狼先生哦。”