這樣，他在新的工作領域蟄伏一段時間，再出來主持工作，就變得合情合理，合乎自然了。
只是想明白和做出來還是有差距的，鄺玉生都四十多歲了，他什么看不明白，就算他脾氣再不好吧。
可一想到李學武才二十出頭，就已經想明白了這一點，布置好了下一步，乃至是下下一步，他就覺得自己虧得慌，當初他怎么就想不到呢。
人和人的差距咋就這么大呢？
你看他現在是處長，組長，李學武是副處長，副組長。
可李學武的組織地位已經超過了他，如果再進一步。
不用如果，李學武舍棄了這么多，李懷德就是不顧他自己，也得拉李學武上位，否則他工作沒法干了。
明年年初，二十二歲的處長，在紅星廠各個領域都有絕對影響力的干部走到前臺來……
他一想到這，就覺得今天這魚做的真酸啊——！
“呵呵——你多吃魚！”
李學武輕笑著示意他多吃點，自己則是接了小金遞過來的湯喝了起來。
“你吃著，我說給你個事，你心里有個數啊。”
他并沒有直接回答鄺玉生的問題，而是轉移了話題。
“今天分局那邊來協調函，鍋爐車間有三名職工，在前天上午下班后，參與了一起打架事件。”
“鍋爐車間？”
鄺玉生皺著眉頭問道：“我怎么不知道？特么的，
“我不管，這是你的事。”
李學武認真地點了點他，提醒道：“分局前期的通報保衛科已經發給你們了，你應該知道咋回事。”
“周瑤跟我說，這里面應該是有聶小光的影子，但還在調查中。”
“聶副廠長的孩子？”
鄺玉生的眉頭皺的更深了，放下手里的筷子問道：“他想干啥？”
“不知道，保衛科已經成立了專案組，就查打架這件事。”
李學武嚴肅地點了點桌子，道：“你不要覺得打架這件事很稀松平常，我告訴你，這里面不簡單。”
“不僅僅是保衛科在調查，分局也已經展開了行動。”
他提醒道：“李主任的指示，紅星廠以及紅星廠的職工，堅決不允許攪和到這件事里去。”
“他給我的死命令，誰敢以身試法，堅決不留情面，直接開除。”
“這事我知道了——”
鄺玉生當然聽得出李學武話里的堅決，開除那些人沒那么簡單。
要通過勞動部門的同意，還要開工人代表會議。
但這是走正常的程序，如果李學武發了狠，李懷德死命令，那就不一樣了，還有另外一種形式。
那就是嚴格執行保衛紀律管理以及治安條例管理。
嚴格的意思是什么？
不是按照制度和條例的最高限度執行，而是超出限度來執行。
你說我是工人，我打個架你不能開除我。
那好辦，先抓后判，你說我不能開除你？最近轉碼嚴重，讓我們更有動力，更新更快，麻煩你動動小手退出閱讀模式。謝謝</p>