“到底是企業啊——”
王小琴看著餐盤里的飯菜感慨道：“就是比地方強，也比我們衛戍強。”
“也就這么個優點了，”李學武笑著遞了湯碗給她，提醒道：“小心點，燙。”
“只待遇好就比什么都好！”
王小琴看著他講道：“團里可都說呢，外地的沒轍了，京城的退伍了都要來找你的關系，目標就是紅星廠。”
“告訴同志們，沒問題。”
李學武大方地表示道：“來多少要多少，給同志們謀福利，穩待遇，不就是我這副政委、副團長存在的意義嘛。”
“真行啊，沒看錯你！”
王小琴笑著點了點頭，道：“我回去一定轉達李副團長的指示，絕不辜負您的好意。”
“一言既出，駟馬難追。”
李學武半是玩笑，半是認真地講道：“不僅僅是退伍的，就是轉業的我們也接收，就算我離開衛三團了，這話也算數。”
“離開？你做夢去吧——”
王小琴瞥了他一眼，說道：“齊團長跟衛戍那邊啥都交代了，他們能放跑了你？”
“你現在逍遙自在，早晚有找上你的那一天，”她提醒道：“你現在是正處了。”
“他們雖然還沒想好怎么安排你呢，但絕對不會是就這么放你離開，二次轉業？”
“我這不算轉業吧？”
李學武吃著飯菜，說道：“充其量就是一兼職，沒了也就沒了，哪用得著那么麻煩啊。”
“嗯，不麻煩也留不住你啊。”
王小琴夾起餐盤里的肉片，道：“你現在就是這個，多少人都紅了眼了。”
“尤其是同輕兵所合作的項目，”她解釋道：“你們搞的那些單兵裝備和實驗性武器，多少單位都稀罕著呢，還有實驗補貼。”
“這個也眼紅？”李學武好笑地搖了搖頭，說道：“是相中了三方合作的內容吧？”
——
輕兵所、紅星廠、衛三團，從設計到生產，再到試驗，一條龍產業鏈。
從最開始的66-6式狙擊步槍，再到后來的單兵輔助裝備，到現在的汽車等等。
李學武給輕兵所提供的是一套簡易合成營的發展思路，就以營為單位來設計模塊。
衛三團是野戰隊伍轉變過來的，保留了原有的強力打擊能力，又補充了一半的高素質基礎人才，很適合做實驗性質的挑戰。
在最初的規劃上，李學武就給出了一定的建議和意見，包含有坦克、步兵、炮兵、工兵分隊分工。
結構和組成上幾乎囊括了陸兵所有基礎兵種，在團（營）一級上就解決了步坦協同、步炮協同、破障開路等問題。
為什么要在衛三團打造簡易合成營呢？
因為戰斗力越是壓縮，越能體現尖銳化，也能給實驗以充沛的空間和時間。
齊耀武等人就是看出了李學武給出這一建議的優點，并且有他在紅星廠作為支撐。
且能從輕兵所的合作中得到新式武器以及對應實驗經費的補充，所以才下定決心。
可以這么說，從816轉變成衛三團的過程中，他們是打了個擦邊球。
自己就搞起了合作，上面了解到真實狀況的時候，試驗已經有了成果。
經過新式訓練戰法以及特殊裝備加持的戰士，在全衛戍的大比武中綻放溢彩。
新式武器一亮相，所有人都看出了衛三團戰斗意志和精神層面上的不一樣。
有自己的墾區，有自己的合作單位，就連食堂的伙食都高了不止一個等級。
真正讓齊耀武說動領導，對李學武提起重視的原因不是他的這份影響力，而是他在這份影響力上能力，給隊伍帶來的變化。
一個衛三團再牛嗶，衛戍也不會高興到哪里去，如果衛戍所有隊伍的戰斗力都提上來，那才是留下李學武的目的和原因。
——
“三方合作已經上了正軌，沒有我也是一樣的。”