‘趙宗儒：草啊！’
‘趙宗儒：我以為五更天的公開投訴e-mail是擺設，所以根本沒有想過投訴這種事情。’
‘宋凡：弱弱的問一句，所以究竟是誰在壓榨我們？’
‘魏正紅：@所有人：抱歉，各位同學，我鄭重向所有同學誠摯道歉，這一次薪資問題，主要責任全在我。’
‘魏正紅：大家要好好感謝安總，因為安總決定，之前的薪資補貼全部作廢，同步更換為全新的薪資補貼，所以大家實際上沒有任何損失。’
‘魏正紅：再次道歉。’
魏正紅的誠懇道歉，其實并沒有贏得年輕人們的認可，實際上這些年輕人們也知道是魏正紅教授的問題。
對于魏正紅教授，如果說學術研究的能力，他們必然豎起大拇指。
但其他方面嘛
還真不好說！
宏愿醫藥研發公司股東群。
宏愿醫藥的股東包含四個團體，首先是五更天占據了百分之四十的a類股票。
鑒于宏愿醫藥的1股a類股票在投票權方面等于15股b類股票，因此五更天醫藥集團雖然只掌握了百分之四十的股權，但擁有90.91%的投票權。
這意味著宏愿醫藥其實是五更天的一言堂！
畢竟投票權超過了66.7%的絕對控股線，如果安無恙有需要，他完全可以讓宏愿醫藥原地解散，其他股東也無法反駁。
第二大股東是以陳鴻志為代表的帝都圈團體，持股比例為百分之三十的b類股票。
第三大股東是以李世宇為代表的盛慶圈團體，持股比例下降到百分之二十五的b類股票。
兩大團體內部如何具體分配的情況，安無恙沒有深究，那是他們內部的協議。
最后第四大股東是以古明月為代表的帝都圈小團體，持股比例僅只有百分之五的b類股票。
具體的分配方案是古明月獲得4%，戰春風獲得0.5%，楊玉馨獲得0.5%。
以上所有股東均不具備董事席位，也不具備監事席位，他們只負責分紅，不參與日常管理，但允許派遣財務人員審核。
‘安無恙：@所有人：說一個關于宏愿醫藥的事情。’
安無恙將相關的事情說明了一番，隨后補充的發送信息。
‘安無恙：如果有人要退出，我可以溢價10%收購對應的股票。’
‘安無恙：如果沒有人退出，那以后類似的事情，我不希望再發生。’
‘李世宇：先申明，這個事情，我們這邊不知道，我們不參與管理，我們確實不清楚人力資源成本的事情。’
‘陳鴻志：與我們也無關！’
‘古明月：不是我！’
‘戰春風：也不是我，我最近都和世宇哥他們一起玩，他們可以給我作證。’
‘楊玉馨：我想參與進去，但那邊不讓我參與進去。’
‘安無恙：我沒有說是你們的意思，我只是想說，我們五更天不希望類似這種極限壓榨人力資源成本的事情再次發生。’
魏正紅還真是做得出來！
讓帝都醫科大學的研究生和博士生只拿一千塊錢的補貼，這未免也太狠了吧？
雖然這樣的情況在學校中很常見，大量研究生和博士生就是導師的牛馬，但安無恙不喜歡！
‘安無恙：價格可以談！’
‘安無恙：溢價30%也可以。’
‘安無恙：鴻志哥，你們可以賺9000萬，不考慮一下？’
‘陳鴻志：考慮個燈兒！’
‘陳鴻志：魏教授雖然壓榨學生不當人，但我可聽說了紅斑狼瘡項目有進展。’