鄭先發離開了方唯的辦公室，直接返回了鄉里。
他覺得瑤嶺鄉的工作最難做，鄉里有合作社這么一個龐然大物，什么事都得看人家的臉色。
尤其是上面的命令與合作社的利益發生了沖突，他和鄉干部就里外不是人。
難啊！
方唯管不了鄭先發的想法，他干了這件大事之后，就外出巡視去了。
他首先到了香山，視察了電風扇廠和制冷設備廠的經營情況。
張文遠就認準了空調和電風扇的生產，不斷的加大研發投入，在產品品質上精益求精，贏得了數量眾多的客戶的青睞。
電氣集團公司的經營業績節節攀升，產品遠銷海外，在國內市場上更是一騎絕塵。
“支書，我們能發展到今天這個規模，離不開合作社的資金支持。公司上下誰都沒有忘記這一點，請各位理事放心！”
張文遠表了態，表示自己不忘初心，絕不會有其他的想法。
方唯點點頭，他對誰都一樣，不以感情來衡量每個人是否忠心，而是以制度來約束大家的行為。
來之前，社里收到了幾封舉報信，說什么的都有，但有一點是相同的，那就是舉報張文遠等人有自立門戶的打算。
對于這些舉報，大部分他都不信。
但為了澄清事實，他這次來就帶了一個審計小組，隨即對電器集團公司、電風扇廠、制冷設備廠進行了專項審計。
審計沒發現什么問題，但他還是加強了企業的財務管理和財務監督，并控制了關鍵的財務崗位。
另外就是加強人事部的管理，同樣，他加強了對人事工作的掌控力度。
另外就是銷售部，他特意從竹器廠把于浩調了過來，擔任銷售部的負責人。
“方支書，你這么干，不了解真相的人還以為我失寵了呢。”
張文遠苦笑不已，知道這次舉報事件還是引起了理事會的警惕。
“這都是為你好，用制度約束人比感情用事要科學，省得以后再有人亂嚼舌根。”
方唯沒有過多的安慰對方，理事會已經給了張文遠足夠的權力，要是不受約束才會害了他。
張文遠若有所思，隨后岔開了這個話題，叫上方唯一起去吃飯。
接下來一段時間，方唯基本上都駐扎在了廠區里，傾聽廣大職工的建議，和大家一起暢想公司未來的發展。
實際上，兩個廠子里大部分都是社里的人，他們對方唯有一種天然的親近感，所以有什么說什么，也讓他更能清楚的了解公司的現狀。
他在香山呆了半個月，然后才返回了社里。
回來后，理事會召開了會議，方唯向各位理事通報了電氣集團公司的經營情況。隨后介紹了這次針對集團公司和兩個廠子的整改措施，加強了監督和管理，盡量杜絕一些不好的事情發生。