這一季的旱地主要用來培育【玉香183】玉米種子，等到別人的種子效果出來之后，有可能會在極短的時間賣爆，必須要準備好充足的貨源才行。
其他事情也都一一進行了討論，一份來年的生產計劃便新鮮出爐。
“董事長，你還有什么指示？”
蔡桐隨后扭頭看向了方唯，意思是可以散會了嗎？
“沒什么了，散會。”
方唯也不希望大家都在這里干坐著，事情討論完了就散了吧，各人去忙活個人的事情。
從會議室出來后，他便去了辦公室。
蔡桐隨后跟了過來，問道：“董事長，公司馬上要進行年終結算了，分紅方案你想好了嗎？”
“方案是現成的，今年稍微增加一點，按照每個人3000元的標準進行分紅。等年終結算出來之后，你們寫個報告，我簽了字就可以發放。”
今年的效益很不錯，但到了明年可能會有所下降。
原因很簡單，就是種子市場飽和度的問題。種子的市場容量有限，所以育種企業的業績都會遇到天花板，不可能無限制的發展。
當然，瑤嶺農業還可以從其他方面入手，比如多培育一些作物的種子。
但這又會受到土地面積的制約，尤其是水田和旱田的轉化很麻煩，這些問題不解決，公司的業績波動就是常態。
好在需要分紅的總額就那么多，當初合作社的土地數量再加上瑤寨和田炳義合作社的土地數量，是分紅的最終的依據。
像育種中心、兩個農場的土地都不算，以后再增加的土地也不算。
因此，分紅個體是固定的不會增加，只要企業還能維持現有的盈利水平，分紅就不會有太大的問題。
前提是不能大幅度的提高分紅標準，細水長流才是長久之道。
“好的，我明白了。”
蔡桐沒有說別的，商量完這件事之后，他便離開了辦公室。
方唯坐下來給武耀陽的秘書打了個電話，說自己想抽時間去看看老領導。
“領導最近很忙，要不下周吧，下周你還在省城嗎？”
“應該在，等到時候我再和你聯系。”
兩人很快結束了通話，方唯接下來去公司各部門轉了轉，然后又去了家具公司。
“老三，這段時間我都快忙暈了，還好，公司的業績總算是止跌企穩，現在開始回升了。”
方平見了三弟，忍不住大倒苦水。
家具行業的競爭本來就厲害，而上次的漲價風波到底還是帶來了一些負面影響。
最直觀的表現就是公司的業績下滑，客戶流失，著實讓他辛苦了一陣子。還好，現在已經扭轉了頹勢，要不然他都要懷疑自己了。
“生意嘛，起起伏伏很正常，現在重新穩定了下來就是好現象。”
方唯沒有說什么，他一貫不插手公司的經營管理，也不會胡亂發表意見。
這件事說到底還是大哥的經營策略出了問題，后來的糾偏才會引起這么大的波動。好在最困難的時候已經過去了，接下來公司就會有更大的發展。