平衡手環的效果孫策觸發過很多次了，由于他在球隊的角色定位很明確，進攻端的得分手和外線組織核心、防守端的銜接點，所以通常是用球星體驗卡改打法的時候才能出發。
在孫策看來，如果完美切換，就類似于孫策用了一個技術特點和自己類似、實力相當的不同位置球員的球星體驗卡差不多。
看到這一三四號位完美切換的效果……孫策很蛋疼，但突然想到一件事……
“既然是完美切換一三四號位，那我就真的改位置打得分后衛不就行了？記得納舞王11-12賽季還有助攻王實力……正好給了俺老孫改位置的時間！這次把納舞王勾搭過來實在是做得太對了！”
孫策突然一下子想明白了。
對于當得分手這件事，孫策不是那么抗拒，他本來就不是那種要把球權攬在自己手里、非得把隊友都變成投手和餅俠的類型，不然也不會早早的就能打進西決。
因為他的團隊性夠強，被視為最好的體系球員，他的存在讓灰熊隊大部分球員把自己的能力、特點都發揮出來了，不然哪怕是他用球星體驗卡也很難贏球，靠的就是他自己發揮好還能讓隊友打出自己的能力和特點的獨特能力。
比如上賽季第二輪打湖人，內線劣勢大成那樣，孫策還是成功的讓蘭多夫成了威脅點、發揮出小加索爾的策應能力、易建聯和小喬丹能在有空間牽制下沖擊進攻籃板球的能力發揮出來。
就連有位置紛爭的康利，也沒有變成純投手，孫策該把球權讓出去還是會讓出去。
當然，這些都建立在隊友有能力的基礎上。
而且就算是打得分后衛，“錯差”這個技能還是能發揮，反正對方平時也多數是用小前鋒或者高個后衛防他，真要說起來，對位差別不大，只是打發需要為了適應納什的到來進行調整。
斯托克頓那邊去找訓練師準備孫策體能拉練的器械，孫策仔細看了下新觸發的事件的內容，剛就顧著看升級后的作用了。
“平衡手環進階事件（B）：
目標1：在新賽季與鮑里斯-迪奧對陣中，宿主得分、籃板球數、助攻數、蓋帽數、搶斷數均需高于鮑里斯-迪奧。
目標2：在新賽季與約什-史密斯對戰中，宿主的籃板球數和助攻數、蓋帽數均需高于約什-史密斯。
目標3：在新賽季與勒布朗-詹姆斯對陣中，宿主得分+助攻數需高于勒布朗-詹姆斯。
因新賽季賽程未確定、賽季時長未確定，具體場次數量需等待NBA恢復運營公布新賽季賽程后確定。”
孫策不得不承認，停擺可能會讓這個事件變得更簡單，有可能和東部的約什-史密斯、詹姆斯各只交手1次。
而迪奧那邊，在選秀大會的時候，被馬刺隊以一個未來的次輪選秀權+兩個個到期部分保障合同換回去了，這幾百萬美刀的合同就那么吃下來了，孫策也不知道馬刺隊到底是怎么搞出來那么多薪金空間。
只是想到后來馬刺隊說吃下阿爾德里奇就吃下阿爾德里奇，還是全額頂薪，并且是在2015年那個工資帽還沒暴漲的時候……就很正常了。
孫策想起了馬刺隊從08年夏天開始，就喜歡簽一些邊邊角角但有特點的球員，薪水低；而且在早年因為中產陷阱4次衛冕失敗有了經驗后，很喜歡給一些有實力的角色球員更高的起薪，以遞減方式簽合同，而且最后一兩年好多都是部分保障，前兩年該給的都給了，球員也樂意……