2、培育需求：達爾納斯之木學lv10（限定的，已通過相關書籍解鎖）/世界意識權限獲得（或者幸運大于20、具備氣運之子等相關天賦）/命運學lv5
ps：學員可自行在學院中進行此類研究，但在其他位面請謹慎進行培育活動。
世界并不希望別人窺視它的后花園……
——《我的空間無限大——微型傳送門的非正常打開方式》
”
…………
…………
世界意識權限獲得？
易春略一沉思，這個他熟啊。
由于世界樹的緣故，在這方面，他倒是并不困難。
這樣想來的話，似乎也只是職業經驗方面的問題。
易春自動將那些繁瑣的前置和培育需求，直接對等為職業經驗的消耗。
在當前綜網版本的紅利之下，易春在這方面確實要比其他綜網玩家顯得寬裕些許。
易春看了一眼自己綜網面板上，再次恢復到十幾萬的職業經驗。
現在安諾德，已經達到了穩定每天產出20，000多職業經驗的程度。
這里面，固然有一部分是新生超凡多肉的產出。
但逐漸擴大的綠色版本，才是更為堅實的保障。
綠皮的出現，極大地推動了安諾德綠化事業的發展速度。
不過，綠皮也不是沒有缺點。
在上一次收割職業經驗的時候，易春便發現了異常。
那一天的推行速度，相比于之前有明顯的衰減。
當易春仔細查看之后，他愕然地發現那些綠皮前赴后繼地撲向了一處深邃的天坑。
它們喊著狂熱的口號，猶如下餃子一般涌向天坑。
然后，便化為了深邃天坑之下一團不可名狀的綠色糊狀物。
悍不畏死，是一個優良的品質。
但如果舍棄掉腦子的話，有時候會表現出宛如憨批的模樣。
易春并不懷疑，綠皮能夠將那個天坑填滿，并且徹底變為綠色的形態。
但對于他而言，那是費而不惠的事情。
易春搖了搖頭，不再思考關于綠皮的事情。
本來按照他之前的想法，是在凈化安諾德之后，將綠皮進行某些處理的。
但現在看來，他有更好的方式。
易春大致算了算，達爾納斯之木的培育前置需要至少幾十萬職業經驗。
而僅僅只是培育需求的話，十幾萬職業經驗闊闊有余。
或許，可以試試移植？
易春默默思索道。
能省下幾十萬職業經驗，也是不錯的。
反正，他并不需要在這方面進行創新亦或深度研發。
而就在這個時候，他的管理員徽章突然冒出某些幽光。
然后，一封信以精神投影的形式出現在了易春的眼前。
信不長，但內容頗為令人深思。
“想要聘請我作為選修課的導師？”
易春搖了搖頭，他并沒有這方面的考慮。
于是，便直接通過管理員徽章寫信拒絕了。
他沒有那么多閑工夫，去理會那些精力充沛的、總是想要搞些大事情的崽子……