“而且，制作劇情模式被國內的設計師普遍看成是一種費力不討好的行為，高投入、低產出，效果極差、效率極低。”
“當時的FPS游戲被看成是競技類游戲的一種，都是盡可能硬核、盡可能照顧核心玩家的感受，降低難度可能會讓這游戲處于鄙視鏈的底層。”
“至于定價888的史詩武器……應該有不少人覺得是想錢想瘋了吧，哈哈。”
黃思博自嘲地笑了笑：“說實話，當時我也是這么覺得的，畢竟那時候我受到傳統的游戲設計思維影響比較深。”
夏江點點頭，對黃思博的話表示認可：“確實。”
“但最后《海上堡壘》的成功，證明了這個大方向是非常正確的。”
黃思博也點點頭：“沒錯。”
兩個人的話題說到這里就恰到好處地停止了，并沒有揭露出到底是誰提出的游戲大框架，而是繼續進入了下一個話題。
“這游戲的宣傳方式，您一開始也并不清楚，對嗎？”
……
裴謙越看越覺得情況不對勁。
夏江這問題，怎么問得越來越偏了！
你應該多問問黃思博在做執行策劃的過程中負責了什么工作、遇到了什么樣的困難、最后又是如何跟其他同事溝通合作攻克難關的！
怎么抓著一個黃思博沒有負責過的事情問個沒完呢？
繼續往下看。
……
“在《海上堡壘》完成之后，您就離開了騰達游戲，能簡單說說為什么嗎？”夏江又問道。
黃思博有些不好意思地笑了笑：“這個，其實我真不是自愿離開的。”
夏江：“嗯？”
黃思博感慨道：“其實剛做出《海上堡壘》的那時候，我整個人都是極度亢奮的，可以說是雄心萬丈。”
“畢竟我是從一個京州地方小公司的打雜策劃一步登天成為執行主策，又做出了這么一款成功的游戲項目，這種在短時間突然成功的成就感，足以沖昏人的頭腦。”
“那時候我都已經做好準備，為游戲事業奉獻一生了。”
“如果是在其他的游戲公司，我大概會被繼續委以重任、負責下一款游戲的研發吧。”
夏江微微點頭，說道：“但是在騰達，這一切并沒有發生。”
黃思博笑了笑：“是的，現在回想起那一天的情景，我還是有一種在做夢的感覺。”
“那時候，整個項目組都沉浸在《海上堡壘》成功的喜悅之中。”
“我也在照常完成分內的工作。”
“結果突然被通知，公司內要進行一個優秀員工的評選，我稀里糊涂地就被選為了優秀員工。”
“我這才知道，原來優秀員工的獎勵除了獎杯和獎狀之外，還有100萬的夢想基金！”
“我可以拿著這100萬的夢想基金去任何我喜歡的領域，完成自己的夢想！”