“你知道就好。”黃立淳瞪了他一眼。
......
隨著存貨準則的開始，工作組也正式進入了工作狀態。隨著一個個具體的會計準則被搬上臺面，在思辯過程中，眾人都各有收獲。
幾個老教授以及高近平幾人都比較知根知底，而在這段時間的修訂工作中，大家也算是對陳子安和陳苑杰有了更多的認識。
總的說來，陳苑杰的基礎知識很雜實，平時對國際會計準則以及華國老會計準則都有著非常深度的解讀，甚至連提到的某個具體的知識點基本都能知道在國際準則的哪個章節，哪個段落。
而陳子安則似乎更擅長于實務，他所理解的會計知識大部分是與實操掛鉤，通曉很多實務操作案例，讓人很難想象這是一個還從未工作過的在校大學生的會計認知。
“子安，你之前真沒
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在外面實習過？”韓惠華問道。
這一天，討論工作結束之后，陳子安和何頌詞、韓惠華兩家大型上市公司的CFO來到了食堂吃飯。
“韓總，我就是一普通大三學生。”陳子安無奈說道。
“我看你對未來產業發展趨勢，包括會計這個行業未來的發展都有些獨到的見解，沒在頂尖企業呆過，很難形成這樣的思路和格局！”何頌詞說道。
“兩位大佬謬贊了。”陳子安摸了摸腦袋，只得胡亂搪塞了幾句。
“你之前提到的一些概念，我倒是很感興趣。”韓惠華說道，“若是真能實現發票掃描就能自動產生會計分錄對接ERP系統的話，咱們可得省不少的事兒！”
“韓總，以后都不需要掃描發票。”陳子安一邊喝著稀飯一邊說道。
“怎么說？難道你覺得咱們也會像國際上一樣，取消發票？”韓慧華疑惑道，“增值稅可是咱們唯二的兩大稅種。”
“不會取消發票，而是會推行電子發票！”
“那你說的什么云財務，智能財務，財務機器人呢？”何頌詞問道，“這些聽起來似乎更加遙遠。”
“兩位老總，可別小看了科技的發展速度！”陳子安道，“往后啊，咱們財務人員的日子可是會越來越不好過了，基礎記賬呢，完全可以由智能機器人替代，數據分析上呢，又做不過BI。”
“不過，像您二位這樣的CFO倒是會更加顯的珍貴！”陳子安接著說道，“懂業務，懂戰略，又懂財務！以后企業需要的更多的是復合型人才。”
“我看你小子就很復合！”何頌詞道，“要不要考慮來華國銀行？”
“老何，來華國銀行還不如來咱們萬可！華國銀行這樣的大型國企，體制健全，制度完善，像小陳這樣的人才發揮的空間不大。咱們萬可正處于第二個創業階段，非常歡迎像小陳這樣的人才過來。”
“華國銀行可是鐵飯碗，金缽缽。”