秦妙想也不想，皺起眉頭，直接發問，“為什么？陳海級別更高……”
“先聽我說完。”郭慶拿起茶杯慢慢喝了一口，放下茶杯，看著他們說，“你們職級相同。小秦往管理崗發展，負責運營部綜合管理；陳海相當于業務專家，專門解決運營部核心的技術難點。工作能力和重點各有不同，應該通力合作，把運營部管理好，把公司業務做上去。”兩人不哼聲，郭慶停了一下，繼續說道。
“我有一個想法，運營部將和市場部一樣，都享受訂單提成。現在，市場部享有所有的訂單提成，以后，如果運營部服務的客戶介紹了新客戶，那這部分提成算到運營部，再算到個人頭上。”郭慶停了下來，拿起茶杯，不急不慢地喝起茶來。
聽到這里，秦妙和陳海兩人難得相視而笑，“郭總，早該這樣了！市場部的提成讓我們很是眼饞呢！”秦妙自從第一次和郭慶吃晚飯后，就不再拘謹。
正事說完，剩下的時間便是閑聊。郭慶觀察著陳海的情緒，見他看起來并無負面情緒，便放下心來，拍了拍陳海的肩膀，“運營部靠你們倆齊心協力，共同進退。我看好你們哦！”
回到辦公室，秦妙把陳海叫了出來，走到另一層樓的樓梯間，在窗前停下來。“陳海，不好意思，其實我覺得你更適合管理運營部。”
陳海看著眼前一臉緊張的女生，想到往后要被比自己經驗少的同事管理，心里總歸有些不舒服，盡管如此，這是郭總的安排，他不想違抗。況且借此機會，客戶訂單提成有了著落，想來也不虧，想到這里，他才露出了標準的無懈可擊的笑容，“沒事啊，挺好的。我也不喜歡管那些亂七八糟的事情。再說了，不是還有提成嗎？事少錢多，是你羨慕我才對。”
提成？秦妙反應過來，郭慶這是提自己的崗位，同時變相地給陳海提薪。她把心思放在綜合管理上，自然少了時間和精力在客戶關系上，而陳海將全盤心思都放在客戶關系上，至少他的錢途是可觀的。
“既然你都這么說了，那我就不客氣啦！”秦妙咧嘴輕笑。“以后通力合作，再創佳績”。兩人就這么愉快地接受了這個突如其來的任命安排。
三人都以為一切都很順利。好事總會多磨，這次也不例外。
每月的第一個工作日下午5:00，是公司的員工大會。其中一個環節是新員工介紹。上個月入職了兩位員工，一位是研發部的開發人員，另一位是財務及人力資源總監張敏。
郭慶很自豪地介紹，“張敏總監曾經是一家大型國企的副總裁，如今放棄了高薪，出來跟大家一起創業，希望大家多多支持配合，共同創造輝煌。”
掌聲雷動。老厲害了，小小的創業公司來了大人物。秦妙和大多數人一樣，熱血沸騰。張敏的到來，給智游自在注入了生機，就像剛從土壤里冒出尖芽，就碰上了大好陽光和雨露。